‌چکیده محتوای فایل

تحول سازمان فرایندی برای تحول فرایندهای سازمانی است. " پیتر ویل"
تحول سازمان، فعالیت یا تلاشی است برنامه ریزی شده درسراسرسازمان که به وسیله مدیریت عالی سازمان اداره شده و اثربخشی و سلامتی سازمان را از طریق برنامه های تغییر برنامه ریزی شده در فرایندهای سازمان، با استفاده از علوم رفتاری افزایش می دهد." بک هارد 1969" ...

‌فهرست

تعریف مدیریت تحول
علل وقوع تغییر
انواع تغییر
تئوری فشار بر سازمان
مدل سه مرحله ای تغییر
پنج حوزه‌ دانش بشري
عناصر اساسی برنامه های تحول سازمانی
فرآيند تحول در سازمان ها
دیدگاه مدیران در خصوص تغییر
هدف از برنامه های تحول سازمانی
بهبود سازمان
فهرست منابع

این فایل را در شبکه های اجتماعی به اشتراک بزارید



منتشر شده در تاریخ: 1399/12/07
بازدید شده توسط 3660 نفر
تعداد دانلود این فایل : 279 مرتبه
در صورت بروز خطا هنگام دانلود به بخش (پنل کاربری - خریدهای من) مراجعه فرمایید.

دیدگاه کاربران

system          

مدیریت

  • لطفا نظرات خود را با ما در میان بگذارید